В Китае фиксируется тревожный тренд: безработица среди молодых специалистов стремительно растёт на фоне расширения использования искусственного интеллекта. Как пишет Bloomberg, под ударом оказалась самая важная для экономики группа — люди в возрасте 25–29 лет.
По последним данным, в марте уровень безработицы в этой категории достиг 7,7%, что стало заметным ухудшением ситуации.
Эксперты связывают это не только с сезонными факторами, но и с внешними шоками, включая последствия войны на Ближнем Востоке.
Ключевой фактор — ускоренное внедрение ИИ. Банки и корпорации активно автоматизируют процессы, сокращая потребность в начальных и средних позициях, которые традиционно занимали молодые специалисты.
В Citigroup называют происходящее «широким, но пока поверхностным» внедрением технологий.
Однако даже на этом этапе эффект уже заметен — рынок труда начинает перестраиваться быстрее, чем система образования и подготовки кадров.
По оценкам аналитиков, в долгосрочной перспективе искусственный интеллект может вытеснить до 70 миллионов работников в Китае. Это создаёт риск системного давления на занятость и усиливает конкуренцию за рабочие места.
В результате молодое поколение сталкивается с новой реальностью: диплом и базовые навыки больше не гарантируют работу, а вход на рынок становится всё более жёстким и нестабильным.